Je možné legálně pracovat a zároveň být OSVČ?

Pro začátek se vyplatí porozumět pojmům. Oficiální práce vždy zahrnuje závěr zaměstnanecká smlouva. Vztah mezi firmou a osobou upravuje zákoník práce. Zaměstnanec dostává mzdu, nárok na dovolenou. A zaměstnavatel za něj odvádí srážky do různých fondů povinného pojištění a daň z příjmu fyzických osob ve výši 13 %.

samostatné výdělečné činnosti znamená, že osoba poskytuje služby nebo prodává zboží. Zároveň samostatně platí daň z příjmu z povolání (PIT) ve výši 4 % při interakci s jednotlivci nebo 6 % s organizacemi. OSVČ neplatí povinné pojistné.

Podívejme se, zda lze tyto dva daňové režimy použít současně.

Je možné oficiálně pracovat a být OSVČ

Přímý zákaz v právuFederální zákon č. 422-FZ ze dne 27. listopadu 2018 „O provedení experimentu za účelem zavedení zvláštního daňového režimu „Daň z příjmu z povolání““ Ne. A co není zakázáno, je dovoleno.

Například designér pracuje v reklamní agentuře na pracovní smlouvu. Občas přijímá zakázky a po večerech vytváří loga a ilustrace pro klienty třetích stran. A také zdědil byt po babičce a pronajímá ho. V tomto případě může klidně pobírat mzdu od reklamní agentury, se kterou zaměstnavatel převádí na stát

Daň z příjmů fyzických osob. Sám je přitom registrován jako OSVČ a platí 4-6% daň z příjmů z povolání ze všech cizích zakázek, ale i nájemního bydlení. Nejsou zde žádné rozpory.

Jaké jsou nuance kombinace práce a samostatné výdělečné činnosti?

OSVČ nemůže spolupracovat se současným a bývalým zaměstnavatelem

Nový daňový režim by mohl pro společnosti vytvořit zjevné pokušení. Je pro ně výhodné vyhodit zaměstnance a nadále s ním jednat jako s OSVČ. To by přineslo úsporu především na pojistném. A v některých případech na daních: člověku by bylo jednoduše účtováno o 6 % více, aby mohl platit daň z příjmu z povolání. A stále je to méně než 13% daň z příjmu fyzických osob.

Aby k tomu nedošlo, zákon obsahuje omezeníFederální zákon č. 422-FZ ze dne 27. listopadu 2018 „O provedení experimentu za účelem zavedení zvláštního daňového režimu „Daň z příjmu z povolání““: dva roky po propuštění nebudete moci platit daň z příjmů z povolání ve spolupráci s bývalým zaměstnavatelem. V tomto případě je sazba 13 %.

Také nemůžete přijímat další objednávky od současného zaměstnavatele jako na volné noze. Obecně není zakázáno poskytovat služby současnému i bývalému zaměstnavateli, ale 13 % bude nutné odvést z těchto příjmů.

Státní zaměstnanci mohou platit NPT s omezeními

Zaměstnanci státu a magistrátu mohou platit DPH pouzeFederální zákon č. 422-FZ ze dne 27. listopadu 2018 „O provedení experimentu za účelem zavedení zvláštního daňového režimu „Daň z příjmu z povolání““ na příjmech z pronájmu. Navíc taková, která nebyla zakoupena za účelem podnikání, ale dostala se darem nebo dědictvím. Protože úředníci mají zakázáno zapojovat se do komerčních aktivit.