Ekonomika práce - kurz 24 000 rublů. z Ruské ekonomické univerzity pojmenované po. G.V. Plechanov, trénink 3 týdny, datum 2. prosince 2023.

Obsahové vlastnosti programu:

Během školení najdete odpovědi na otázky:

Proč je nutné vybudovat optimální fungování procesu HR rozpočtování? Jak určit optimální vytížení a počet personálu? Jak vypočítat maximální, minimální a optimální základní mzdové sazby? Kdy a v jaké výši by měl být vyplácen bonus, aby byli zaměstnanci motivováni a zapojeni do pracovního procesu?
Po dokončení programu by student měl:

Vědět:

• Základy ekonomiky práce,
• Pravidla pro práci s efektivitou, efektivitou a produktivitou,
• Pořadí fungování procesů provázejících přípravu personálního stolu.

Být schopný:

• Popište a seřaďte procesy v organizaci,
• Vypočítejte počet zaměstnanců,
• Provádět práci na personálním hodnocení,
• Vytvořte rozpočet osobních nákladů,
• Provádět práci na standardizaci práce personálu,
• Modelujte a organizujte proces odměňování

Autorský kurz, vyvinutý uznávanou odbornicí Lyudmila Nikolaevna Koltsova. Lyudmila Nikolaevna byla šéfredaktorkou časopisu „Human Potential Management“, projektová manažerka ve společnosti Dikol Group LLC

Výhody studia v rámci programu

• Diplom z prestižní ekonomické univerzity v Rusku;
• Komunikace s obchodními praktiky za účelem výměny zkušeností a partnerství, účast na mistrovských kurzech;
• Malé skupiny vám umožní propracovat všechny otázky posluchačů a věnovat pozornost všem;
• Systém slev a postupné platby za školení;
• Flexibilní rozvrh lekcí vám umožňuje studovat i s přihlédnutím ke služebním cestám a vytíženosti;
• Studium v ​​centru Moskvy: v pěší vzdálenosti od stanice metra Serpukhovskaya a stanice metra Paveletskaya.

Workshop pro vedoucí personálních služeb, vedoucí a specialisty oddělení motivace a odměňování, vedoucí a specialisté O&Z a zaměstnanci finančních služeb, kteří zohledňují osobní náklady, vedoucí struktur divize.