Kdo jsou slash kariéristé a v čem je jejich síla
Různé / / April 06, 2023
Není nutné najít si „životní dílo“ a získat „normální práci“.
Pokud často přecházíte z jednoho koníčku na druhý, neúnavně studujete a někdy uvažujete o odchodu ze stabilního zaměstnání do kreativního oboru, pak můžete být kariérním ořezem. Říkáme, kdo to je a co je dobré v takové „nestálosti“.
Kdo jsou slash kariéristé
V jeho rezervovat Jedna osoba/multiple Jobs Marzi Albocher použil termín kariérní lomítko. Podle její definice se jedná o lidi, kteří dostávají několik toků příjmů, kombinující různé profese.
Zpočátku byl tento koncept spojen výhradně s tvůrčí činností. Později jej však přijali i lidé jiných profesí. Například slash-kariéristé mohou být nazýváni právníkem-blogerem, květinářem-básníkem nebo fotografem-pedagogem.
Místo toho, aby celý život chodili do stejné práce od 9:00 do 17:00, svobodomyslní „slasheři“ se pustí do několika projektů z různých oborů současně. Tento přístup k budování profesního života je mezi lidmi obzvláště oblíbený
mileniálové - lidé narození v letech 1981 až 1996.Proč se lidé stávají slash kariéristy
Během renesance byli lidé s různými talenty nazýváni polymatiky. Mezi nimi vynikal zvláště Leonardo da Vinci. Jako inženýr, spisovatel, výtvarník a hudebník vytvořil mnoho unikátních vynálezů.
V té době bylo snazší stát se „univerzální osobou“: bohatství, které vlastnila rodina da Vinci, umožnilo se neustále učit a společnost věřila, že talentovaný člověk je talentovaný všechno.
A přestože je nyní vzdělávací systém výrazně odlišný od tehdejšího a úzcí specialisté jsou na trhu práce vysoce ceněni, polymatiky nikam nezmizely.
Například podle výzkum V roce 2020 zhruba polovina Číňanů ve věku 18–35 let alespoň jednou pracovala ve více než jedné společnosti. A 45 % Američanů narozených v 80. a 90. letech 20. století, kromě hlavních Tady je zaměstnání navíc.
Faktem je, že mnozí nemají rádi tradiční lineární přístup v budování kariéry. Navíc je děsí.
Emily Wapnicková
Autor knihy „Multipotenciály. Průvodce pro ty, kteří již vyrostli, ale nerozhodli se, čím se chtějí stát.
Můžeme přeložit otázku "Čím chceš být, až vyrosteš?" takto: "V tomto životě máš povolenou pouze jednu identitu, tak kterou si vybereš?" co je děsivé? Když položím otázku tímto způsobem, není divu, že způsobuje nervové třesy.
Slasheři nechtějí, aby byl celý jejich život spojen pouze s jednou oblastí. Na světě existuje mnoho koníčků, které odhalují jejich osobnost z různých úhlů pohledu. Každý z nich jim dává novou půdu pro seberealizaci.
Například v jeho mluvený projev Spisovatel Nigel Marsh na TED Talks říká, že harmonizace rovnováhy mezi pracovním a soukromým životem vyžaduje více než jen zvýšení nebo snížení času stráveného prací.
Aby se člověk cítil spokojený v intelektuální, emocionální a duchovní sféře, musíte se naučit, jak „zamíchat“ do svého denního rozvrhu třídy, které přinášejí různé emoce a pokrývají různé potřeby, dávají mozku „vypnout“.
Anton Šaporenko
Kreativní ředitel a profesionální plavec.
Když mi bylo 20, řekl jsem si, že chci být kreativní ředitel. Sen se stal skutečností. V určitém okamžiku jsem si však uvědomil, že už necítím to, co jsem býval – když hodíte návnadu a vyzujete se. Tehdy přišlo na pomoc plavání.
Kromě toho nezapomínejte na situace, kdy se člověk stane „slasherem“ nevědomě: například kdy není spokojen s výdělkem, který dostává v jednom zaměstnání, a musí hledat další zaměstnanost.
S jakými problémy se slash kariéristé potýkají?
Popkultura je plná příběhů o spisovatelékteří svou první knihu dokončili ve 13 letech, nebo o veterinářích, kteří od dětství věděli, že budou pomáhat zvířatům. Lineární cesta budování kariéry – od začátečníka po profesionála ve svém oboru – je romantizována a prezentována jako jediná cesta k úspěchu.
Emily Wapnik poznamenává, že děti jsou od útlého věku učeny, že na konci školy se musí rozhodnout budoucí povolání a nespěchat mezi specialitami. Pokud to nevyjde, nejčastěji se jim říká větrní, říkají, že mají problémy se soustředěním, a skutečně: dá se být profík v jedné věci, když máte desítky zájmů?
To vše zasáhne sebevědomí - "Je mi 30, ale nemůžu se rozhodnout pro povolání" - a nedovolí člověku se plně otevřít. V důsledku toho moderní polymatiky otálejí, bojí se, že udělají špatné rozhodnutí a udělají chybu.
Zaměstnavatelé se také nejčastěji řídí stereotypy o „slasherech“: mohou pochybovat o motivaci uchazeče, který již má několik zaměstnání.
I když se ale slasherovi podaří získat brigádu ve firmě, je nepravděpodobné, že by měl stejný balíček sociálních výhod jako osmihodinový stálý zaměstnanec. Může zůstat bez zdravotního pojištění, dovolené a motivačních bonusů.
Navíc se přes zdánlivou volnost musí „slasheři“ potýkat i se zpracováním, zvláště pokud není dobře rozvinutá dovednost time managementu.
V čem je síla slash kariéristů
Potenciální nevýhody slash kariéry nejsou pro každého a stále více lidí se v poslední době věnuje své kariéře v různých oborech. To je skvělé, protože svět potřebuje nejen úzké specialisty, ale také talentované všeobecné odborníky.
Emma Gannonová
Autor The Multi-Hyphen Method.
Jsou to lidé, kteří mohou přepínat mezi projekty, získávat nové dovednosti na poslední chvíli, neustále něco zkoušet. Ti, kteří mají různé dovednosti a jsou schopni se přizpůsobit měnícím se okolnostem, mají v našem vysoce konkurenčním světě výhodu.
Emily Wapnick ve své knize také vyzdvihuje několik superschopností multipotenciálních lidí, kteří si zvolili slash kariéru.
1. Skvěle syntetizuje myšlenky
"Slashers" je skvělý v kombinování několika konceptů a vytváření něčeho nového na jejich křižovatce. Například dvě kamarádky, Michelle Incharrano a Katie Maslow, spojily své zájmy o botaniku a umění a díky tomu se zrodily prodejna květinářství Twig Terrariums, specializující se na živé sochy.
Vytvářejí terária, ve kterých mechy, sukulenty a květiny vedle sebe s drobnými, ručně malovanými figurkami.
Syntéza myšlenek může vést k jasnému originálnímu výsledku. V tomto smyslu je pozice slash kariéristy skvělá pro plnění kreativních úkolů – takoví lidé se mohou na problém dívat z různých úhlů pohledu a využít znalosti a dovednosti z různých oblastí.
2. Učte se rychle
Multipotenciální lidé se díky své intelektuální zvídavosti rychle učí dovednostem a uchopují znalosti za běhu.
Emily Wapnicková
S každou novou oblastí, kterou ovládáme, roste naše důvěra v naši schopnost vstřebávat a chápat nové věci. Tato sebedůvěra zase urychluje učení, takže je pravděpodobnější, že budeme ochotni podstupovat kreativní riziko.
Kariérní slashers mají navíc tu záviděníhodnou výhodu, že přenášejí dovednosti z jedné disciplíny do druhé. Například abstraktní myšlení, vytvořené díky kurzu geometrie, pomůže začínajícímu umělci. A roky studia v herecká škola bude hrát do karet manažerům, kteří musí neustále prezentovat sebe a svou firmu.
3. Snáze se přizpůsobí změnám
Nestabilní rychle rostoucí ekonomika, pro úzké specialisty někdy destruktivní, není pro slashery tak hrozná. Díky své přizpůsobivosti mohou rychle přecházet z jedné oblasti činnosti do druhé.
Pokud například klesne poptávka po službách zahradního designéra, člověk se začne intenzivně rozvíjet v programování – své další zálibě. S více zdroji příjmů nemusí kariéristé dávat všechna vejce do jednoho košíku.
4. Mít interdisciplinární koncepční myšlení
Lidé, kteří se vyzkoušeli v různých oblastech, lépe chápou, jak jednotlivé myšlenky souvisí se světem. Široký horizont umožňuje všímat si systémových problémů, které unikají očím specialistů zabývajících se úzkým tématem.
Pro slash kariéristy je navíc často snazší předvídat, k čemu určitá rozhodnutí povedou. To je cenná vlastnost nejen pro něj, ale pro všechny kolem něj.
5. Dokáže fungovat jako dobří „překladatelé“ mezi specialisty
Multipotenciálové se svou přirozenou zvídavostí mohou být vynikajícími posluchači a jejich mnohostranná zkušenost jim umožňuje porozumět a sjednotit zcela odlišné lidi. Kvůli této dovednosti kariérní slashers často vedou multidisciplinární týmy.
Julia Junghansová
Divadelní technický ředitel.
Moje četné zájmy a různorodá minulost mi pomáhají zahájit zdravý dialog mezi dvěma stranami, pro které je obtížné si vzájemně porozumět kvůli jejich odlišnému původu. Například designéři a technici používají velmi odlišný jazyk, když mluví o inscenaci divadelního díla. Byl jsem na obou stranách těchto „barikád“ a pracoval jsem mimo divadelní průmysl, takže jsem dobrý „překladatel“.
Všechny tyto vlastnosti samozřejmě dávají multipotenciálům mnoho příležitostí pro kariérní a osobní růst. Slasheři dostávají příležitost být svými vlastními šéfy a zařídit si život v souladu s různými zájmy, které je v danou chvíli přitahují.
Proto to nemusí být tak děsivé, pokud jste již vyrostli, ale „nerozhodli jste se, čím se chcete stát“.
Přečtěte si také🧐
- Proč existuje kariérní krize a jak ji překonat
- Jak udělat ze syndromu podvodníka palivo pro kariéru
- 5 otázek, které vám pomohou přehodnotit vaši kariéru