Jak začít v nové práci bez stresu
Tipy / / December 19, 2019
Předpokládejme, že jste pracovali přes počtu n-tá léta v nějaké organizaci, a pak se rozhodl pokračovat v růstu, ke změně Rozsah činností, atd Úspěšně jste prošli rozhovor a v pondělí se čeká na nové a zajímavé práce. Ty jsou vyplněny s nadšením, ale zároveň neuvěřitelně nervózní. No, já vám připomenout několik jednoduchých pravidel, jak snížit stres z přechodu do nového zaměstnání na minimum.
V tomto článku se nebudu uvažovat případ, kdy jste právě vypořádávají první vážnou práci ve svém životě. Tady vůbec novinkou. Neobvyklé. A Rady o profesní a sociální integraci může být poskytnuta nespočet.
Pravidlo jednoho. Otevřít čakry a uklidnit.
Takže, první den sedíte na nové židli a okamžitě chtít zasáhnout nové vedení pro své pozoruhodné talenty. To nebude fungovat. Nacházíte se ve stavu stresu.
Jsi nervózní, takže se třesou ruce, nebo se cítí trochu vzrušení - to záleží na vašich osobnostních rysů. Když se v této zemi nikoho se snažíte dokázat, že jste nejlepší - to vede k hodně zmatku. Budete dělat chyby dvakrát.
Mimochodem, pokud uděláte chybu, neboj se to přiznat. Zkuste navrhnout možnosti jeho korekce. Nyní vdohnom hlouběji, si uvědomit, že bez nevýhod jen andělů, a ti v nebi a otevřít čakry se získat co nejvíce informací z vnějšku.
Druhé pravidlo. Ptáme se na otázky a šedé uši.
Ale informace poteče vám nekonečný proud. A udržet většinu z toho v mé hlavě - to je číslo jedna problém v prvních dnech práce.
Budete mít štěstí, když se setkal s moudrý rádce na prahu své kanceláře. A já vám řeknu následující:
- popisy práce. Přísně vzato, jaké povinnosti jsou přiřazeny a do jaké míry.
- Domácí řád. Rozhodnout, zda jet čaje s pechenyushkami na pracovišti, kolikrát za den, můžete jít ven zakouřit, kolik času je přiděleno na oběd.
- Bylo by ideální, pokud jste věnovali nějaké maličkosti. Předpokládejme, že šéf nemá rád zpívat pod vousy na pracovišti. Ale s největší pravděpodobností, tyto informace budete muset dostat sami.
Proto šedé uši! tj vnimvaemsya šaty kód, pokud existuje. Nechá-li casual dress code - pokusit se oblékat příliš provokativně v prvních dnech. Později budete moci určit, co je přijatelné v týmu a to, co je nejlepší se vyhnout. Vzhled nového zaměstnance může být jedním z dráždivých pro „oldies“.
Typicky čtvrtý, pátý, šestý, atd.
Není třeba klepy. Fáma-štvaní - povolání nehodný. A pro nové zaměstnance prostě nepřijatelné.
Nemluvte o osobních záležitostech na mobilních zařízeních, a ještě více tak na kancelářském telefonu. V extrémním případě byste měli dostat ven z operačního sálu.
Nebuďte pozdě. Nezapomeňte, že přesnost - na zdvořilost králů!
Není zůstat vzhůru pozdě. Večerní setkání budou pravděpodobně znamenat, že nelze správně naplánovat svůj pracovní den, nebo se snaží podlézat svým nadřízeným. Ani jedno, ani druhé se nezapočítává.
Samozřejmě, že běží na závratnou rychlostí, jakmile šíp dosáhl šest večer, moc, za to nestojí. Udržovat rovnováhu.
Nezapomeňte, že každá organizace - složitý mechanismus. A stát se plnohodnotným ozubnicové můžete za pouhých několik měsíců. Doufám, že tato pravidla vám pomohou strávit tyto měsíce bez zbytečných nervů!