10 mýtů, které omezují vaši produktivitu

Často to, co považujeme pravidla produktivity a zabránit nás od bytí produktivní. Jediné, co můžeme udělat, aby ovlivnit - to je náš postoj k událostem a jevů, a samozřejmě - naše reakce na události. To je důvod, proč jsou pro úspěch tak důležitý naše přesvědčení a víry. Pokusme se odhalit běžné mýty dohromady.

Mýtus 1: Organizované, pak olízl. Organizace je často zaměňována s neživotnosti kasáren zachráněných postele. Nicméně, vypil čistotu vaší kanceláře se může stát místem, kde se trvale ztratit. Organizovány také třeba vzít v úvahu prostředí, ve kterém je vše, co potřebujete v tuto chvíli - po ruce, a ne zbytečně rozptylovat, ale lze nalézt rychle, pokud to bude třeba. Lze dospět k závěru, že změnit svůj nepořádek potřeba pouze tehdy, pokud přestane pracovat pro vás.

Mýtus 2: Nemám čas na jakémkoliv systému. To je často slyšen jako ospravedlnění pro neochotě provést jakýkoli svou správu úloh. Ale pravdou je, že doba potřebná k podpoře systému souměřitelné s zisk z jejího provádění.

Mýtus 3: Systémy tuhý a nepružný.

To je další odvolání k jeho vlastních systémů pro řízení výkonnosti. Zdá se, že inspirovaly důvěru v to, že život stěžovatele je tak chaotické, že žádný systém to nebude fungovat. Ve skutečnosti život je chaotická, protože neochota, aby to alespoň trochu více organizované a předvídatelné. Adaptace - proces odstranění zbytečné pro vás osobně, a dodal, že bez kterého si nemyslím.

Mýtus 4: Produktivita je velká zátěž. Zdá se, že když mám čas na to všechno, co dělám teď za poloviční čas, budu dělat dvakrát tolik. Někdy se to stane, ale tady je věc, kterou jste nastavili. Ale pro tuto práci za polovinu času, jen aby dvakrát tolik - to není produktivní, je to hloupé. Trávení volného času pro rodiny, zdraví a koníčky.

Mýtus 5: Kreativita nemůže být předmětem systému. Pokud si myslíte, že produktivita systému pouze pro úřady a podnikatele, mýlíte se. Tvůrčí práce - také práce: plánování, organizování a motivace k plnění úkolů požadovaných v něm není vůbec méně, a někdy i více. Provedením rutina - něco, co je často ignorovány kreativních lidí, ale bez kterých je obtížné zajistit dobré poplatky, zaplacené účty a dostupnost všech potřebných pro tuto práci. Tento systém umožňuje rychle vyrovnat se s tímto rutina, umožní strávit tolik nebo více času na kreativitu.

Mýtus 6: I pracují lépe, když bude zajištěno. Někteří vážně věří, že stres a blízký termín jim pomáhá dát dohromady a pracovat efektivněji. Devět z deseti to není. Konstantní stresu a vzrušení a jsou škodlivé pro vaše zdraví a pro vaše podnikáníCo se opravdu o čem mluvit produktivity.

Mýtus 7: Nedostatek - mého systému. Je to opravdu tak, ale jde tady není ten, kdo dává slovům těmto mluvení. toto mišmaš zvyků, praxe a víry - váš systém, a vy jste tvrdě pracovat na jeho udržení. V tomto případě, nejste přemýšlet o tom, aby se stal více produktivní.

Mýtus 8: Potřebuji inspiraci. Ne, to není nutné. Inspirace - nádherná věc, ale to je jen zřídka nutná, pokud chcete podnikat. To, co opravdu potřebujeme - systém, který vám umožní snadno použít inspiraci, kdekoli je to jste nenavštívili.

Mýtus 9: Organizovaný - je to nuda. To je variací na prvním mýtu, ochucené šestý. Někteří lidé prostě rádi plavat ve zmatku. ale organizované nebudou nudit, nudit se nudný. Systém by měl přinést radost, vytvořte ji právě takhle.

Mýtus 10: Neexistuje nic, co je třeba udělat - se mi, že něco není v pořádku. To může být částečně pravda: žádný systém nemůže vyřešit základní problémy ve svém životě. Jediná věc, kterou může udělat - dát čas a nářadí na opravu těchto problémů.

Na konci vaše osobní rozvoj, váš úspěch, jako kdyby jste nedefinovali - je to vaše věc. Zvýšení produktivity a usnadnit účely vyjasnění silnici, ale to je cesta, ne výsledek.